a) Assim mesmo, a contínua expansão de nossa atividade maximiza as possibilidades por conta das posturas dos órgãos dirigentes com relação às suas atribuições.

b) A certificação de metodologias que nos auxiliam a lidar com a percepção das dificuldades estende o alcance e a importância do remanejamento dos quadros funcionais.

c) A nível organizacional, o novo modelo estrutural aqui preconizado oferece uma interessante oportunidade para verificação do fluxo de informações.

d) Percebemos, cada vez mais, que o início da atividade geral de formação de atitudes deve passar por modificações independentemente dos paradigmas corporativos.

e) O incentivo ao avanço tecnológico, assim como a crescente influência da mídia promove a alavancagem do retorno esperado a longo prazo.