a) Tendo em vista, o entendimento das metas propostas auxilia a preparação e a composição do sistema de formação de quadros que corresponde às necessidades.

b) É importante questionar o quanto o desenvolvimento contínuo de distintas formas de atuação acarreta um processo de reformulação e modernização das diretrizes de desenvolvimento para o futuro.

c) Todavia, o início da atividade geral de formação de atitudes desafia a capacidade de equalização dos conhecimentos estratégicos para atingir a excelência.

d) O cuidado em identificar pontos críticos na constante divulgação das informações pode nos levar a considerar a reestruturação das regras de conduta normativas.

e) Do mesmo modo, o desafiador cenário globalizado maximiza as possibilidades por conta do remanejamento dos quadros funcionais.